设为首页收藏本站

开启辅助访问切换到宽版

乐清上班族网»论坛 › 乐清生活区 › 上班那些事 › 年薪十几万的38岁妇女，居然看不起全职太太...

12 3 / 3 页下一页

发新帖

查看: 13354|回复: 29

上一主题

下一主题

年薪十几万的38岁妇女，居然看不起全职太太...

28 主题	49 帖子	457 积分

Rank: 3 Rank: 3

积分: 457

发消息

电梯直达

跳转到指定楼层

楼主

脸红派 发表于 2022-3-4 10:20 | 只看该作者回帖奖励

回帖奖励

|倒序浏览 |阅读模式来自：浙江省温州市电信

昨天同事八卦了一下，说公司里的有个中年妇女，是一个38岁的女主管，本科毕业，在公司打工三年多，张口闭口瞧不起全职太太，直言称道“像自己这样收入的女人，哪有做家庭主妇的，只有工资比保姆低的女人才做家庭主妇”。我寻思年薪百万的女强人，看不起全职太太也就算了，你一个在小型企业打工的有什么资格瞧不起幸福美满的全职太太呢？

收藏0 赞1 踩0

回复

使用道具举报

0 主题	416 帖子	416 积分

Rank: 3 Rank: 3

积分: 416

发消息

沙发

范马勇次郎 发表于 2022-3-4 10:43 | 只看该作者来自：浙江省温州市电信

打起来，打起来！

回复支持反对

使用道具举报

头像被屏蔽

11 主题	507 帖子	681 积分

Rank: 72

积分: 681

发消息

板凳

没事就来看看 发表于 2022-3-4 11:57 来自手机 | 只看该作者来自：浙江省温州市电信

提示: 作者被禁止或删除内容自动屏蔽

回复支持 1 反对 0

使用道具举报

264 主题	6628 帖子	7096 积分

Rank: 10

积分: 7096

发消息

地板

司徒二江 发表于 2022-3-4 12:13 来自手机 | 只看该作者来自：浙江省温州市电信

没办法，现在能赚钱，就是硬气。赚不到，就没必要这样。
有本事你让你闺蜜在家赚钱，然后打她脸。
女人喜欢攀比，哪个不是以钱多少为基础？不是比包比车比房比孩子学校就是比谁的老公赚钱多，她能自己赚钱，确实比你闺蜜强。

来自安卓APP客户端

回复支持 4 反对 0

使用道具举报

1 主题	337 帖子	1350 积分

Rank: 4

积分: 1350

发消息

5^#

332332332 发表于 2022-3-4 13:08 来自手机 | 只看该作者来自：浙江省温州市移动

你们应该打一架

来自苹果APP客户端

回复支持反对

使用道具举报

54 主题	1422 帖子	2741 积分

Rank: 4

积分: 2741

发消息

6^#

阿美咔叽 发表于 2022-3-4 13:18 | 只看该作者来自：浙江省温州市电信

为什么都是别人老婆呢，打工三年就能有10几万一年，以后还会更多，很不错了。

回复支持反对

使用道具举报

4 主题	2274 帖子	2829 积分

Rank: 4

积分: 2829

发消息

7^#

东城运河 发表于 2022-3-4 13:52 来自手机 | 只看该作者来自：浙江省台州市温岭市电信

怼起来了么，我泡杯茶马上到

来自安卓APP客户端

回复支持反对

使用道具举报

90 主题	4万帖子	4万积分

Rank: 17

积分: 45121

发消息

8^#

HTZ0105 发表于 2022-3-4 13:58 来自手机 | 只看该作者来自：浙江省温州市电信

有钱硬气

来自安卓APP客户端

回复支持反对

使用道具举报

622 主题	1万帖子	2万积分

Rank: 14

积分: 21908

发消息

9^#

谨河 发表于 2022-3-4 14:47 来自手机 | 只看该作者来自：浙江省温州市移动

全职太太和全职主妇还是有区别的，大部分都是后者。都是女人，对跟自己不同境遇的人冷嘲热讽就过分了。还是男人好，不用平衡家庭和事业

来自安卓APP客户端

回复支持 2 反对 1

使用道具举报

12 主题	350 帖子	442 积分

Rank: 3 Rank: 3

积分: 442

发消息

10^#

广场舞阿姨 发表于 2022-3-4 18:08 来自手机 | 只看该作者来自：浙江省金华市电信

全职没错，错就错在人家羡慕全职太太

来自苹果APP客户端

回复支持反对

使用道具举报

12 3 / 3 页下一页

发新帖

手机版|小黑屋|乐清上班族网 ( 浙B2-20100310-1 )

GMT+8, 2025-7-28 10:38

Powered by Discuz! X3.3

© 2001-2017 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表