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乐清族友:能把业绩做到200W的人,工资5千合适吗?

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小二

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囿于一隅 发表于 2021-1-20 15:03 来自手机 | 只看该作者 来自: 浙江省 移动数据上网公共出口
 
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大班

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气动旋转接头 发表于 2021-1-20 15:34 来自手机 | 只看该作者 来自: 浙江省温州市 电信
我们合作啊
 
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小四

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淡定很蛋疼 发表于 2021-1-20 15:37 来自手机 | 只看该作者 来自: 浙江省温州市 移动
6000来我这!
 
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我是你的小学生 发表于 2021-1-20 15:57 来自手机 | 只看该作者 来自: 浙江省温州市 移动
老板给你的就是你能拿到单位最高工资,有些东西不是不可替代的,推广做起来也不是你一个人的功劳,打工的基本就是按照老板的思路做一些琐碎的工作,随时可以找人替代你!
 
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金色的滑翔者 发表于 2021-1-20 16:03 来自手机 | 只看该作者 来自: 浙江省温州市 移动
底薪至少可以给5000了。
 
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妥妥的小年轻 发表于 2021-1-20 16:22 来自手机 | 只看该作者 来自: 浙江省温州市 电信
毛利多少算20个点赚40W,推广费2个点-4W,打包客服 2人工资算10万 你的工资6W,减去场地租金杂七杂八算5W,压货风险你自己算算老板赚多少?你自己干能不能赚钱
 
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绿草成荫 发表于 2021-1-20 16:28 来自手机 | 只看该作者 来自: 浙江省台州市 电信
都忽略了平台,你是基于老板多年运营的基础上去发展的,离开这个平台你什么都不是
 
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程方 发表于 2021-1-20 16:33 来自手机 | 只看该作者 来自: 浙江省杭州市 联通
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Lynna 发表于 2021-1-20 17:00 来自手机 | 只看该作者 来自: 浙江省温州市 移动
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xzz821518 发表于 2021-1-20 17:09 来自手机 | 只看该作者 来自: 浙江省台州市玉环县 电信
业绩做到200w不是问题,问题是创造多少利益,一个员工三年业绩做到500万,老板一算账,三年亏了100万,你觉发这个员工多少工资合适
 
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