过去了就是浮云！

沧海有渔 发表于 2024-03-07 09:04
公司无故毁约你可以告他，事情一码归一码，这不是你什么老婆要跟着一起走啊，什么房租要交半年，现在就到期了啊等理由，如果确实有困难，自己也不是占理的那一方，就跟公司好好协商，而不是感觉我走我有理的样子，去曝光别人，毕竟你这个急辞真的不在理，在法律上不占理，在人情世故上也不占理

我有关某威胁恐吓我的录音，

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zsyany 发表于 2024-03-07 09:16
侵犯肖像权，隐私权

我的法律顾问要求提起民事诉讼。

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yezhihaogg 发表于 2024-03-07 09:17
研发部连描述个事件都描述得不清不楚，这公司研发能力有点弱啊

他只是前员工，我们有十来位技术人员，都非常称职的。

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0ldfish777 发表于 2024-03-07 08:54
按规矩办事。

很中肯，现在工厂都是谨小慎微、步履维艰的坚持着！

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这一次，站公司。但是还是想八卦下，这位关某说年底公司毁约，您这边说是他本人提出的离职，想问问，到底是什么让他觉得是公司毁约了

yushengsheng 发表于 2024-03-06 14:36
辞职需要提前半个月到一个月

感谢理解

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5058 发表于 2024-03-06 15:09
常年在网上招人的公司哈哈

我公司有百号人，正常的人员流动、人员储备和业务增长，总会需要补充人员的……

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克洛伊成套辅材 发表于 2024-03-06 13:21
非常合理，你入职的时候肯定跟你说过辞职要提前一个月或招到人再走的，你想来就来想走就走，那你这位置又没及时招到人，公司的损失谁来承担？没扣光你工资就不错了，这老板还给你退回一半，人家很仁至义尽了，你还好意思曝光别人。你这种人是没有一点契约精神的，好自为之吧
小伙子

特别感谢您的仗义执言。这位关某是50多岁的小伙子。

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智适应 发表于 2024-03-06 22:02
很合理

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0ldfish777 发表于 2024-03-07 08:54
按规矩办事。

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