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为什么要提升学历？这是很多人会关心的一个问题，用途可以从以下几个方面说：
一、就业
现如今，工作难找，用人明确要求大专及以上学历，对于学历的要求非常的明确，很多优秀人才因学历原因被阻隔在发展的历史舞台之外，从而丧失许多理想的工作机会。当然，高学历并不代表必然能事业成功，许多没有学历的人一样创业很成功，但当今社会的大趋势，还是学历越高工作机会越多、发展速度越快。
2.工资定级
基本都是按照学历定工资，本科工资比专科工资高一档次。较规范的也是按学历定工资，上岗工资本科比专科每月高200-800元左右。而且本科以上的晋升机会都比专科相对多一些。
3.人事改革
许多提拔干部、竞选**基本条件都是本科以上学历，专科学历者即使自己完全可以胜任岗位却没有竞选资格，机遇摆在面前却抓不住。
部分要求在职人员若在规定年限拿不到大专及以上学历，人事改革中会直接导致下岗。所以即使现在凭能力找到工作，在以后的工作中也有可能面临下岗失业的危险。
4.考证
许多职业资格证都要求大专及以上学历，如公证员、律师、法官和检察官的司法考试报名条件要求必须是本科以上学历。，这种情况下，如果只是专科，永远做不了公证员、律师、法官和检察官等职业，更何况是没有学历的.
5.职称评定
如今各类职称评定几乎都与学历挂钩，在评定高级职称时专科以下基本上没有机会，许多主管**几乎都是由高级职称的人担任，没有高级职称会丧失许多当主管**的机会，而没有本科，又会加大评高级职称的难度。
6.考研
有本科学历，无需学位证，就可以直接报考全国统招研究生，而专科生只能在专科毕业满两年后以同等学历报考研究生。尽管规定允许专科毕业满两年后以同等学历报考研究生，但许多大学实际上却不愿招收专科生。另外，在职获取硕士学位还要有学士学位，如果是专科，今后若想在职获取硕士学位，是没有机会的。
7.公务员
公务员工作稳定，待遇较高，压力较小，现在许多人都想做公务员工作，而人事部规定，公务员岗位需要通过公务员考试，现在大多数公务员岗位都要求本科以上才有资格报考，留给专科学历的只有基层及艰苦岗位。
8.留学
国外许多国家都承认我国的自考本科学历，国际上的认可度非常高，世界上二十几个发达国家都承认我国的自考，有了本科文凭就可以在国外直接报读硕士学历，既可以节省时间也可以节省许多费用。
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