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开局就奔跑，实干创新局。随着磐石镇村级组织换届选举工作圆满落幕，这段时间，在各村都能看到村干部们干劲十足的身影，他们迅速进入“实干模式”，以最快速度、最强担当投身到村庄发展建设中去。 村干部参与环境整治。 村干部走村入户访民情。
在河北村，磐石镇北街北路桥（茶堂桥）新建工程现场正在忙碌施工。该村的新任村党支部书记倪晓敏和村干部正在桥边查看项目进展。茶堂桥原桥梁两侧桥台占用了部分河道，压缩河道严重，且老桥年代久远，已不能满足现在的车辆通行要求。今年上半年，村里开始筹备重建该桥，但因为政策处理问题，项目推进一度遇到瓶颈。
换届工作开始以来，磐石镇开展“干中识人”行动，安排各村“一肩挑”人选认领推进茶堂桥修建、磐南村原十二局厂房拆后重建、卫城北村环村路“白改黑”等项目建设，用实干获取村民认可。
当时，倪晓敏作为河北村“一肩挑”人选，参与到了项目政策处理工作中。他与原来的村干部一起，日夜走访，入户做思想工作。刚开始，一户村民以身体残疾、家庭困难等为理由，坚决不同意搬迁。倪晓敏通过该村民哥哥做其思想工作，在了解到他的实际困难后，倪晓敏帮助联系相关部门，为该村民争取相应补助。这户村民最终被他感动，同意签约。搬迁当天，倪晓敏还特地派车帮忙搬家，将暖心的服务进行到底。茶堂桥重建工程也得以在9月份顺利开工。
在河南村，也是如火如荼的建设场面。在振瓯路与和平路道路建设及景观改造提升工地，只见工人们正忙着浇筑水泥，一条宽阔的大路已初见雏形。
“这条路打通后，可以形成一个交通内循环，减轻珠城路附近的交通压力。”该村党总支书记施天云说，10月3日，他们村完成了换届选举工作，10月4日，新任村干部们就马上行动，开始这个工程的思想沟通和政策处理工作。目前，该工程路基填方已基本完成，计划年内完工。 村干部上门送水。
11月24日，气温突降，天空中飘起毛毛细雨，让这个冬日的早晨更显阴冷。横河村的主干道上，却有一群人忙着清理房前屋后垃圾，干得热火朝天。他们是横河村的新任村干部们。“云谷数据中心、小微园等大项目就在我们村，这对村庄来说是一个很好的发展机会，我们当然要协助镇里做好周边配套建设！”横河村党总支书记汤艳一边忙着打扫卫生，一边对落地该村的大项目如数家珍。他说，为了做好项目园区周边环境提升工作，今年以来，他们配合磐石镇政府对村里的主干道进行了“上改下”“白改黑”等改造，同时，还对主干道两侧的外立面进行美化，绘制了美丽乡村等相关内容的墙绘，并对闲置地进行再利用，打造口袋公园，进一步提升村庄形象。换届期间，上一届村干部与候选人们一起积极投入到环境卫生集中攻坚行动，持续优化小微园周边环境形象。
“如今，村干部出来一起打扫卫生已经是我们的常规动作了，我们还成立了一支5人专职小组，常态化开展村庄环境维护。”他说，接下来，他们将围绕“全域美”建设、壮大村集体经济等主题，进一步提升村庄环境、谋划发展项目。
“村看村，户看户，群众看干部”，通过换届，一批政治坚定，想干事、会干事，年富力强的优秀村干部被选进村级班子，他们中有人大代表、能人志士、退伍军人、大学生……他们充满激情的干劲，为村庄建设注入更强的活力，也带动了村民的热情。
前晚，在卫城北村，党总支书记戴绍众带着新一任村干部们入户排查消防安全隐患，这其中，还有不少年轻的面孔。这次换届，村里共有两名年轻大学生加入。该村党总支委员吴立峰就是其中之一，他还是名退伍军人。“白天宣传垃圾分类，晚上消防排查，农村工作虽然内容繁杂、节奏紧凑，但让我感觉很充实，很有价值！”他笑道。 村干部接受聘书。王耀 摄
磐石镇相关负责人介绍，此次村级组织换届选举展现出了四大特点，一是该镇9个村共选举产生新一届村两委成员65人，村务监督委员会27人，村两委委员交叉任职25人，支部书记、村委会主任“一肩挑”，委员交叉任职，体现了效能和精简。二是党组织、村委会均取得了较高得票率，体现了群众对当选人选的高度认可。三是文化程度有所提高，换届后村干部高中以上文化程度39人，其中中大专以上的有18人。此外，村干部呈现年轻化，35岁及以下村干部占比21%，较上届有所上升，整个班子成员的年龄形成了合理的梯次结构。
为了让这些村干部更好地熟悉业务、增强责任感和使命感、履行职责、做好农村基层工作，上周五，磐石镇举办了一场新任村级组织四套班子干部业务培训会。
会上对村党组织分工进行了详细安排，镇班子成员向村委会成员颁发聘书，该镇相关负责人还就农村工作的相关事项进行了培训和说明。此次培训会既是对新任村干部进行的任前教育，也是一次统一思想、鼓劲加油的动员会，对提高新一届村干部的政治理论素养和驾驭农村实际工作能力起着积极作用。接下来，各村将结合本村实际，着力破解制约村庄发展的重点难点问题，开创工作新局面，助力磐石镇“宜居、宜业、活力”临江小镇建设。 来源：磐石镇人民政府 | 
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