







曹世楠 发表于 2025-11-03 11:18
让你告你就去告呗,双输好过对方单赢。万一你赢了呢
joyce123 发表于 2025-11-03 10:02
先走劳动仲裁吧, 不过乐清的私企都差不多这德行,都想让员工主动辞职...
bixi6688 发表于 2025-11-03 14:58
克扣工资可以按未足额支付劳动报酬提出被迫离职的,不过你要等下个月发工资了才能提出。因为有规定一个月内可以补发
也就是要等一个月,下个月发工资了如果他还没补齐,那就是未足额支付劳动报酬。那时候你就可以提出被迫离职了。
另外,千万别填写离职申请单,不管是纸质的还是oa系统的。一旦填写,就意味着这是你自己主动申请离职。
还有你有没有加班?如果有加班未结算,这块也是大头。
超级大乐透 发表于 2025-11-04 11:12
里面更主张一点客户多交钱我有好服务,像来补牙或者做单颗牙套之类的小生意哪怕不甩脸色也不会给他好脸色,最开始打价格打市场时确实服务还行,现在有名气了就无所谓了反正多一个客户不多少一个客户不少,一个医院按照这个心思来说白了和外面小诊所大差不差了,反正就是没事最好,有事真跑了你也找不到
超级大乐透 发表于 2025-11-04 11:06
然后就是我自己原先的客户自己反应的情况,说这个口腔医院服务差态度实在一般,你一个牙科医院客户拔了牙齿连止血棉都不愿意提供还得客户自己疼不行自己去找护士要才给,你这个服务让底下人怎么出去做推销怎么去打响名声
很皮的皮蛋 发表于 2025-11-04 10:17
直接走仲裁就好了,对方证据都给你留好了,包赢的
孤身型男 发表于 2025-11-04 10:47
习惯了逆来顺受,估计大部分人也是!……本该保障的
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