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标题: 为什么不能打听同事工资？我公司发现要被扣200！ [打印本页]

作者: 丑女又怎样 时间: 2021-11-23 16:27
标题: 为什么不能打听同事工资？我公司发现要被扣200！

为什么不能打听同事的工资？发现要被扣200！

前几天发了工资，然后我没事就随便问了一句一个实习生的工资，结果被老大听到，财务就在公司群里发通知，不准互相打听工资，发现一次扣200，就是有点想不通，为什么不能互相交流

(, 下载次数: 26)

作者: ywk 时间: 2021-11-23 16:57
当你发现一个能力不如你工资比你高的人你就知道为什么公司不允许打听工资了

作者: 清舞飞 时间: 2021-11-23 17:23
当你发现那些在忙得焦头烂额的比哪些闲得蛋疼发得还少你知道为啥不让你打听工资了

作者: 叶以沫 时间: 2021-11-23 18:09
觉得付出没有回报大，跳槽

作者: hsr00 时间: 2021-11-23 18:46
薪资保密制度

作者: HTZ0105 时间: 2021-11-23 19:40
匹配不平衡，影响内部关系

作者: 农民工小强 时间: 2021-11-23 20:48
同意楼上说的

作者: 西米囊 时间: 2021-11-23 22:43
工资乱象

作者: 白夜杯 时间: 2021-11-24 11:16
我扣15次就得喝西北风

作者: hjhy2150 时间: 2021-11-24 11:17
中国人都爱这样

作者: MAXMAX 时间: 2021-11-24 12:43
越是捂着~掩着~就越有见不得人的事儿~

作者: 账号已被盗用 时间: 2021-11-24 12:56
薪资收入都是很隐私的事情，怎么可能被别人知道？比你多，你会心里不平衡，比你少你会看不起我！

作者: 账号已被盗用 时间: 2021-11-24 12:56

MAXMAX 发表于 2021-11-24 12:43
越是捂着~掩着~就越有见不得人的事儿~

那你下次发工资发朋友圈吧，别捂着！

作者: aixiaier_ 时间: 2021-11-24 13:10
薪酬保密制度是有的，，私下还是可以稍微透漏滴

作者: 雨寒 时间: 2021-11-24 14:45
每个公司都这样，互相之间不能打听薪资，这是很正常的事情。

作者: 下页彩虹 时间: 2021-11-24 14:58
我才扣一个月

作者: 青春不打折 时间: 2021-11-24 16:41
很多公司都这样，你任劳任愿的工作，可能三五年只能加薪一次，算给你面子了，裁员的时候，候选名单绝对有你
而很多新人进来，要不靠关系，要不学历比你高，但是他们就照照镜子，玩玩手机，混个三五个月，能当你的小领导。

作者: 沄沣 时间: 2021-11-24 19:45
同工不同酬

作者: 乐清油卵 时间: 2021-11-24 22:53
老板对每个人说:我只给你加两百，别人都没有，不能跟别人说。然后你就能为老板卖命

作者: 白象人啊 时间: 2021-11-24 23:25
我们公司工资直接公开透明的

作者: 古月金艮金艮 时间: 2021-11-25 03:08
当你发现别人能力比你差工资还比你高的时候，你会发现人资的薪酬机制就是一坨，而且一票人知道了之后都得找领导诉苦加工资了，不加就离职

作者: 名字不能短 时间: 2021-11-25 08:39

作者: yq240360268 时间: 2021-11-25 09:54
你不要在公司里问啊，你私底下和哪几个要好一点的，以后私底下问问就可以了，其实你不问别人，别人也会想问，因为人都有好奇心

作者: 男麦麦1345 时间: 2021-11-25 17:41
透露工资弊远大于利，你知道了工资，只会影响自己心态，不如去想办法去提升自己，多学习他人长处，了解自己在这行业的水平，到时候谁是真才实干一眼便知，总比这样做小怨妇好得多

作者: 无边落木萧萧下 时间: 2021-11-25 22:22
小公司，工资都明摆着，

作者: nlm512 时间: 2021-11-27 12:52
直接群名称后面写工资数，这样就不是打听了，是摊牌

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